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Ist der digitale Fahrtenschreiber wirklich ein Beweis für deine Arbeitszeit?

Von Reinhard Assmann, (Kommentare: 0)

Der digitale Fahrtenschreiber und die Fahrerkarte liefern wichtige Daten zur Arbeitszeit im Güterverkehr und können als Beweismittel herangezogen werden. Gleichzeitig bestehen rechtliche Grenzen, insbesondere bei der Bewertung von Überstunden und zusätzlichen Tätigkeiten. Der Beitrag erläutert die rechtliche Einordnung, typische Fehlerquellen sowie empfohlene Maßnahmen zur rechtssicheren Dokumentation der Arbeitszeit.

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Das Bundesarbeitsgericht entschied über arbeitsvertragliche Regelungen!

Von Robin Harrison, (Kommentare: 0)

Dieses Verfahren, das vor dem Bundesarbeitsgericht zur Entscheidung anstand, kann sehr wohl viele Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen aus dem Transportgewerbe und auch dem Lager Gewerbe von Bedeutung sein. Denn wir alle kennen es ja aus der Praxis das dem Team sehr wohl Dienstfahrzeuge gestellt werden, um etwa zwischen mehreren Standorten pendeln zu können vom Unternehmen gestellt werden.

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Ein Zeitvertrag wird 3 Wochen vor Ablauf gekündigt geht das so?

Von Ralf Vüllings, (Kommentare: 0)

Wir haben als eure Interessenvertreter die an uns adressierte Frage zu klären, ob der Arbeitgeber ohne vorherige Ankündigung das Arbeitsverhältnis in diesem Fall in der Zeitarbeit von heute auf morgen aufkündigen kann.

Nein, sofern ein Arbeitsverhältnis (dazu zählt auch die Zeitarbeit) vorzeitig aufgekündigt wird, oder ihr erhaltet eine Kündigung, besteht eine unbedingt einzuhaltende „Frühzeitige Arbeitssuchmeldung.

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Schwerwiegender Fall vor dem Arbeitsgericht Elmshorn – Kündigung nach Busunfall bestätigt

Von Ralf Vüllings, (Kommentare: 0)

Ein Griff zur Sonnenblende – und plötzlich steht die berufliche Existenz auf dem Spiel.
Ein aktuelles Urteil zeigt: Bei schwerer Fahrlässigkeit kann selbst ein einzelner Moment gravierende arbeitsrechtliche Folgen haben.
Jetzt lesen und sensibilisieren!

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